150 medewerkers in 3 maanden AI-vaardig
Dura Vermeer wilde Copilot breed uitrollen over 2.800 medewerkers. De uitdaging: digitale vaardigheden lopen sterk uiteen.
€250.000 aan licenties: hoe realiseer je rendement?
Dura Vermeer heeft 2.800 medewerkers en wilde Microsoft Copilot breed uitrollen. Maar digitale vaardigheden lopen sterk uiteen: van kantoorcollega's die dagelijks met Office werken tot bouwplaatsmedewerkers die nauwelijks een laptop openen. Met €250.000 aan Copilot-licenties in het vooruitzicht moest de adoptie snel en breed gaan.
Een gefaseerde implementatiestrategie
We kozen voor een bewezen aanpak: klein beginnen, leren, en dan opschalen.
Pilotfase
Twee experimentele groepen van 15 medewerkers met interesse in AI, om de training te valideren.
Evaluatie & Aanpassing
Feedback uit de pilot verwerkt: tempo aangepast, meer sectorvoorbeelden toegevoegd.
Opschaling
Grotere groepen via open inschrijving. Cohorten van 45 deelnemers, meerdere rondes parallel.
Doorlopende Ondersteuning
Open inloop coaching-sessies voor vragen en kennisdeling na de training.
Meetbare impact
- 150 getrainde medewerkers binnen 3 maanden
- 8 uur training per persoon inclusief praktijkopdrachten
- Groter vertrouwen in de toepassing van AI
- Betere Copilot adoptie en rendement op licentie-investering
- Actief kennisdeling onder medewerkers
"Onze mensen begrijpen nu hoe AI werkt én durven het echt te gebruiken. De praktijkgerichte aanpak maakt het verschil."
Jesse Wurzer
Manager, Dura Vermeer